Lohn + Gehalt - Aufbaukurs (ohne Einsatz spezieller Software)

Der Aufbaukurs vertieft die Entgeltabrechnung nach deutschem Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Behandelt werden Fälle, die über laufende Standardabrechnungen hinausgehen, etwa besondere Versicherungsstatus, Sachbezüge, Fehlzeiten und Jahresabschlussarbeiten. Die Berechnungen erfolgen ohne Bindung an eine bestimmte Lohnsoftware.

Ein Sachbezug ist eine nicht in Geld ausgezahlte Leistung des Arbeitgebers, etwa Verpflegung oder eine Unterkunft. Der geldwerte Vorteil bezeichnet den steuerlich anzusetzenden Wert dieser Leistung. Im Seminar berechnest du solche Vorteile und prüfst ihre steuerliche sowie sozialversicherungsrechtliche Behandlung.

Der Status muss geprüft werden, wenn die Beteiligung, die Stimmrechte oder die vertragliche Gestaltung Zweifel an einer abhängigen Beschäftigung begründen. Bei Gesellschafter-Geschäftsführern sind die gesellschaftsrechtlichen Einflussmöglichkeiten entscheidend. Das Seminar behandelt die Folgen für Abrechnung und Meldungen, ersetzt aber keine verbindliche Statusentscheidung.

Erwartet werden Grundkenntnisse der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie erste Erfahrung mit laufenden Standardfällen. Begriffe aus Lohnsteuer und Sozialversicherung sollten bekannt sein. Ohne diese Grundlagen empfiehlt sich zuerst der Lohn + Gehalt Grundkurs ohne spezielle Software.

Die Schulung arbeitet bewusst ohne spezielle Abrechnungssoftware. Du übst Berechnungswege, rechtliche Prüfungen und die Dokumentation von Abrechnungsfällen unabhängig von einzelnen Programmen. Das erleichtert die Übertragung auf die im Unternehmen eingesetzte Software.

Behandelt wird das deutsche Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht in der zum Seminartermin geltenden Fassung. Jährlich veränderte Rechengrößen, Sachbezugswerte und Meldeverfahren werden in den Seminarunterlagen berücksichtigt. Das Training behandelt keine Entgeltabrechnung nach österreichischem oder schweizerischem Recht.

Eine Inhouse-Durchführung für ein Team ist möglich. Inhalte und Fallaufgaben können auf typische Abrechnungssituationen des Unternehmens abgestimmt werden, ohne die Schulung an eine bestimmte Lohnsoftware zu binden. Format und organisatorische Konditionen werden auf Anfrage geklärt.

Die Art des vorgesehenen Teilnahmenachweises hängt vom gebuchten Angebot ab. Kläre bei der Anfrage, welche Bescheinigung für den gewählten Termin ausgestellt wird und welche Angaben dein Unternehmen darauf benötigt.

Die Buchhaltung übernimmt unter anderem Personalaufwand, Verbindlichkeiten und Abgrenzungen aus der Entgeltabrechnung. Der Buchhaltung Grundkurs vermittelt die Grundlagen dieser Verarbeitung. Der Buchhaltung Aufbaukurs vertieft Abschlussbuchungen und Bilanzierungsfragen.